张雷，晨越建管集团高管，1987年出生于湖北，2009年毕业于成都理工大学。从毕业到现在，张雷从项目管理工程师、市场规划部总经理、市场营销月度销售冠军、集团2017年度与2018年度连续两年营销总冠军一路走来，伴随着集团的高度认可与业内的口碑盛传，一同与青春书写的繁华走到现在，靠的是坚持不懈的精神与勇往直前的信念。

       张雷于2013年3月进入集团，担任集团项目管理工程师一职，驻守在晨越承担的“涵怡居”项目上。晨越以项目管理起家，在成立之初，即开宗明义以项目管理作为集团的核心与龙头业务。他参与的这个项目，就是晨越承接的众多项目管理业务中的其中一个。
       2013年4月20日，雅安芦山发生了7.0级大地震。集团承担了“4·20”灾后重建的项目管理总承包任务，举行了面向全体员工的雅安办事处主任公开竞聘会，张雷参加竞聘并从众多优秀竞聘者中脱颖而出，担任雅安办事处主任一职，即刻启程前往雅安就职。
       在该项目中，四川省住房和城乡建设厅授权晨越代表政府职能部门对所有灾后重建项目的质量、安全、生产、进度、工程质保资料等进行督查，对存在的质量安全隐患的施工现场管理行为进行现场处置，保障灾后重建项目的顺利实施。张雷把集团的职责谨记于心，与集团项目上所有管理人员一起，尽职尽力，严格把关，经常工作至深夜，集团的社会责任感深深感染着他。
       2015年3月，鉴于张雷出色的管理，集团将其调回总部并升职为集团市场规划部总经理，负责全国分公司。在他管理的这段时间里，他常年出差在外，用脚步丈量着祖国的版图，这也是集团开始大力拓展全国市场的开端。

       晨越集团兵多将广、人才济济、虎狼之师，集团弘扬的是战功文化，有能力就打出来。“发展市场需要狼性”，这是集团党委书记、董事长王宏毅常挂在嘴边的一句话，同样也深深影响着他。回顾自2015年管理全国分公司以来，他一直用狼性文化在管理着市场规划部和分公司。
       狼性文化体现在工作上，就是对工作要无止境地去拼搏、探索，对待工作中的困难要毫不留情地把它们一个个的克服掉、消灭掉，同时还要有不要命的拼搏精神，即使在逆境中，也要信念坚定的对待一个又一个难关。
       2015与2016年，两年时间他完成的合同额累计为8000万元；2017年度，单年他完成的合同额为6000万元，顺利拿到了集团2017年度营销总冠军的奖杯，这也是集团成立13周年以来的第一座金马奖；2018年，他顶住压力，力排万难，超额完成了集团在年初为他制订的1.35亿元经营指标，蝉联集团年度营销总冠军。

       2018年他荣获公司优秀党员称号，他时刻谨记公司党委书记、董事长王宏毅“党员是骨干，骨干是党员”的教诲，从各方面起到模范带头作用，不管是经营、生产、管理，还是文化、分享、团结。
       集团秉承：要以客户需求为导向，以客户满意为宗旨，以卓越的服务赢得客户。张雷说“在行业竞争日趋白热化的今天，我能有这样的业绩，离不开集团的好平台、好品牌、好战略。‘现场就是市场’是王宏毅董事长经常提到的，我们会以更优质、更高效的服务赢得客户的信任。”
       今年32岁的张雷，是集团最年轻的高管，乐观、自信、正能量、爱分享、对工作充满激情都是他的个人标签，他在集团的平台上正散发着如朝阳般的光芒。

见证者说
       张雷：“如果说我做的好，那是因为站在巨人的肩膀上。我们生在一个好的时代，从事着一个好的行业，成长于一个好的公司。在集团的核心战略之下，我们不仅要做一名优秀的将才，更要有领导者精神，积极建言献策，同发展、共进退。晨越，大有可为！”